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中国职场不好混！核心的就在于，如果你不知道中国职场的潜规则，你就搞不明白，职场到底是怎么回事。有时候明明是领导表扬了你，但其实领导很讨厌你，你觉得自己的职场前途无量，恰恰是领导将你直接边缘化，让你坐冷板凳。有时候明明是领导惩罚了你，但其实领导很喜欢你，这个时候如果你心里不爽，埋怨领导，恰恰是你失去了成为领导心腹的机会。之前知乎上面三个热门话题，关注度非常高，而且丯个非常经典的问题。很多人搞不明白为什么会出现这样的结果。问题是：一个员工代表公司和乙方谈生意，谈着谈着，乙方给了员工3万元的购物卡，员工直接当场言辞拒绝，并义詣辞的告诉乙方，不能玩这些虚的，要实事求是，光明正大。然后这名员工回到公司，向老板汇报了这件事，老板听了之后，直接说：你做的很对！这名员工说："我不知道。然后奖励了这个员工两百块钱。这个员工很高兴，后来时间长了，这个员工发现自己被老板排挤了，什么事情都不再让他做了。这个热门话题经典地再现了中国职场的特点：领导表面上奖励你，但实际上讨厌你。为什么呢？作为一个普通员工，你根本没有权力拒绝乙方的这张购物卡。也就是说，你作为一个下属，你根本没有权力为领导做决定。接受不接受这张卡，不是由你来决定的，而是要向老板汇报，让老板做出决定：接受还是不接受！这是很重要的。所以，这个员工已经越权了。越权行为是职场大忌，是领导最讨厌的行为之一。但领导为什么要表扬他呢？这是因为对于这种行为，虽然在权力上是不对的，但在规则上是对的，因为这个员工没有 "受贿"，还把事情报告给了领导。如果领导不奖励这名员工，那么后果就是大家私下里接受乙方的回扣，给乙方提供便利，这将给公司的利益造成损害。因此，领导不得不奖励这位员工。这种情况几乎99%的职场人都不理解，觉得这个领导表扬我，奖励我，为什么我刚好没有得到晋升？核心原因是，领导之所以表扬你、奖励你，是有约法三章的，为了维护公共规则，你必须得到奖励，但在权力层面，恰好你做错了，领导就会排挤你。再比如说，领导开了个会，让大家改正错误，而且态度很诚恳，这个时候你站出来指出领导各种错误，即使你指出的情况确实存在，领导也对你表示表扬，但是领导会喜欢你吗？恰恰不是，领导会讨厌你。这就是在规则上你做对了，领导让说自己的错误，你就站出来说，但你这种行为恰恰会让领导很丢脸，威信受损，让领导的权力受到伤害。这种情况一定要记清楚，要学会分析，保证自己不做错事。有时候，领导在外表上惩罚你，但实际上领导喜欢你的行为，并认可你的行为。举个例子，领导在开会的时候，提出了一个决议，然而这个决议引发了很多人的不满，有些人直接提出质疑。这个时候你直接站出来，对这个质疑的同事进行打击和批评，很多人都不敢说什么，没有人质疑和争辩。这个时候领导却对你进行打击，领导会批评你这样做是不对的，哪里有你说话的地方。如果这个时候，你心里不高兴，你觉得我帮你的领导，你却批评我。这个时候如果你抱怨领导，恰恰是错误的。因为如果这个领导不是傻子，他肯定会私下里安抚你，比如说请你吃饭，或者把你叫到办公室来安抚你。为什么领导会惩罚你呢？这是因为如果反对的声音很大，虽然你帮助了老板，把大家都抬到了反对派那里，但领导需要打击你来安抚大家。但领导打击你只是为了给大家表演，其实领导会很喜欢你，因为你做了他没有办法做的事。所以，你为了维护领导，为了维护领导的权力，做了一些事情，领导为了表面上的规则，不得不打击你，但是打击之后，领导恰恰会补偿你，更加信任你。大概看到这里，很多人都会觉得脑壳疼。这虚虚实实，真真假假，你怎么知道你做的是正确的事情呢？这里三个原则。如果领导能够控盘，也就是有很大的权力，那么在这个时候维护领导的事情，维护领导权力的事情，你就可以做，即使领导表面上打击你，但实际上喜欢你。如果领导不能够控盘，也就是说，领导实际上丯个傀儡，那么这个时候你恰恰不能维持领导权，因为你维持领导权，那些比领导权更强的力量，就能够对付你。如果领导处于能控盘和不能控盘之间，也就是公司内部各种势力复杂，那就要看情况了。看看自己所属的势力，看看这次的遭遇，领导是处于上风还是下风，如果领导处于下风，最好不要冒险。如果领导处于上风，那当然可以出来保卫领导。想在社会混得好，为人处世都要带心眼，所谓“害人之心不可有，防人之心不可无”，做到洞悉人性，明哲保身，不让自己受到伤害需要智慧。另外，在职场和社会生活中，需要口才、眼光和格局策略。有了好的口才，就能把自己想说的话用对方喜欢听的形式表达出来，这样就能维护双方的感情，增加谈判成功的概率。有了眼界，就能发现事物的风向，找到破解的关键，事半功倍。而格局和策略，让你走正道，获得别人的信任，谋事在人，成事在天。学校老师负责传授知识，父母负责你的起居饮食，这些为人处世的智慧往往需要在实践中获得，然而社会上形形色色的人和大大小小的坑，一不小心落入别人的圈套可谓苦不堪言甚至难以翻身。给大家推荐一套为人处世的书籍，非常接地气。《格局》，格局决定成败，一旦你有了省钱的脑子，就不会有精力培养一个挣钱的脑子。《眼界》，有眼界才能看清全世界，拓展你的认知角度，另辟谷成功之路。《策略》，懂点策略，打破自己的思维定势，让你事半功倍。《情商》，情商决定终点，要想成才靠智商，要想成功靠情商。《见识》，见识决定世界，用高度化解难度为你当新世界的大门。这套书价值高，更深入浅出揭示了为人处世的智慧与艺术，越早领悟、越早受用。感兴趣的读者可以点击下方链接进行购买：

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